Mastermind pour travailleurs autonomes/entrepreneurs @ Institut Innovation Gatineau, Ottawa [12 February]

Mastermind pour travailleurs autonomes/entrepreneurs


9
12
February
09:30 - 17:30

 Facebook event page
Institut Innovation Gatineau
455 boulevard de la Gappe, Gatineau, Quebec J8T 0G1
QU'EST-CE QU'UN Mastermind?
Un cercle de 4 à 6 personnes travailleurs autonomes/entrepreneurs qui sont ambitieux et ont le désir de faire avancer un projet, une idée en participant à un cercle de coaching par une collaboration de co-création.

LES BÉNÉFICES?
Les cercles de coaching sont une occasion unique pour les participants de s’observer et d’observer les autres en action. Au cours de la rencontre, les participants entrent en contact, s’engagent dans des dialogues et travaillent ensemble à l’intérieur de « temps d’antenne » prédéterminés, et de nouvelles possibilités émergent à mesure que le monde de chacun est exploré. La façon dont chacun s’exprime à propos de son projet personnel, pose des questions, rétroagit ou rencontre les mêmes obstacles de façon répétée est très révélatrice de sa façon d’être dans le monde.

Dans sa forme la plus simple, chaque période de “temps d’antenne” comprend quatre éléments:

1.La description par le client de l’enjeu ou du défi auquel il est confronté;
2. Une période d’investigation collective, qui vise à aider le client à appréhender son défi de manière nouvelle et à générer par la suite une action future appropriée et concrète;
3. Une période de réflexion à l’intérieur de laquelle chacun s’intériorise afin d’identifier ce qu’il a appris de cette exploration, c’est-à-dire d’identifier de quelle façon le défi décrit est en résonance avec sa propre situation, ce qu’il a été amené à mieux comprendre concernant cette organisation, ce qui l’a dérangé ou fait réagir au cours du processus, etc.; et;
4. Une période au cours de laquelle à tour de rôle, les participants formulent devant le groupe ce qu’ils ont compris et observé, de quelle manière les interventions du client lui ont permis de modifier leur perspective et ce qu’ils ont l’intention de faire avec ce qui s’est déroulé.

Les cercles de coaching VISENT 3 objectifs principaux:

Premièrement, ils fournissent aux participants un lieu sécuritaire à l’intérieur duquel ceux-ci peuvent exposer les enjeux complexes auxquels ils font face et découvrir de nouvelles façons concrètes de les aborder.
Deuxièmement, ils permettent aux participants de réfléchir et d’apprendre de leurs expériences d’une façon qui leur donne du pouvoir et qui donne du pouvoir à leur organisation face aux actions efficaces à entreprendre.
Troisièmement, ils aident les participants à expérimenter concrètement le fait de coacher leurs collègues de manière à ouvrir pour eux de nouvelles possibilités d’action, de réflexion et d’apprentissage.

AUTRES BÉNÉFICES:

*créer une communauté de pratique liée par la solidarité et le désir de s'épanouir dans sa vie professionnelle et personnelle.
*Faire d'un projet ou d'un défi le point de mire pour l'expérimentation (la pratique), la réflexion et l'apprentissage

MÉTHODOLOGIE:
-1 journée complète ou la synergie du cercle fait avancer votre projet
— Accès à l'Intelligence collective à votre service dans un cadre sécuritaire et privé
— Facilitatrice-animatrice Kathleen Tourigny, Coach en développement intégral certifiée agrée (ACC de ICF) et possédant la formation du facilitateur Cercles de Coaching depuis 2016 afin d'appuyer le groupe dans la démarche.

QUAND? jeudi le 12 février 2019.

-Tarif 175 $ /par personne.

Le prix inclut le matériel d'accompagnement que vous pourrez utiliser dans votre entreprise, 1 collation, coaching par les pairs = valeur inestimable.

Contactez-moi par courriel pour réserver votre place à [email protected]

Kathleen
Votre Coach/Partenaire de réussite!
819-923-2474
[email protected]
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